Derechos humanos y respeto
Nuestro compromiso con la defensa de los derechos humanos de las comunidades locales comienza con nuestra Política de Derechos Humanos y está integrado en la cultura de la empresa. Esta política se rige por la Carta Internacional de Derechos Humanos, los Principios Rectores de las Naciones Unidas sobre Empresas y Derechos Humanos, los Principios Voluntarios sobre Seguridad y Derechos Humanos y los Principios de Minería del Consejo Mundial del Oro y del Consejo Mundial del Oro. Describe nuestro compromiso de tener en cuenta el impacto de nuestras operaciones en todas las comunidades afectadas, con especial atención a la salvaguarda de los derechos de los pueblos indígenas.
En Alamos, demostramos nuestro respeto por las comunidades anfitrionas a través de un enfoque basado en la asociación para la participación de la comunidad, comenzando en las primeras etapas del desarrollo del proyecto. Las relaciones con la comunidad son supervisadas por el nivel más alto de nuestra organización, con la responsabilidad residiendo dentro del equipo de Liderazgo Ejecutivo de Álamos. Creemos que el compromiso efectivo con la comunidad es esencial para fomentar las relaciones basadas en el entendimiento y la confianza mutuos, obtener el apoyo de las partes interesadas e identificar y gestionar los riesgos relacionados con las partes interesadas propios de cada operación. Nuestra Norma de compromiso con la comunidad establece los requisitos mínimos para todas las unidades de negocio de Álamos a la hora de llevar a cabo actividades de acercamiento a la comunidad.
Las cuatro minas en explotación y el proyecto Lynn Lake han realizado evaluaciones de impacto social para identificar tanto los riesgos como las oportunidades relacionados con los derechos e intereses de las comunidades locales. Cada una de estas operaciones ha establecido también comités de participación de la comunidad local que incluyen representación de los grupos vulnerables. A través de estas evaluaciones y esfuerzos de compromiso, hemos identificado varios impactos sociales negativos significativos, reales y potenciales, en todas nuestras operaciones y proyectos, incluidas las presiones sobre los servicios de infraestructura y vivienda, la desigualdad de ingresos, la reducción del acceso a la tierra y al agua, las divisiones entre los que se benefician de la mina y los que no, y los cambios en la dinámica social de la comunidad. En nuestra mina Mulatos, se ha materializado el riesgo de reubicación de hogares debido a intereses territoriales contrapuestos, y se trata en la sección de Vivienda y tierra de Vivienda y Tierras.
Todas las minas y proyectos de Álamos cuentan con procesos establecidos para garantizar el respeto de los derechos de nuestras comunidades. Nuestro Estándar del mecanismo de retroalimentación de la comunidad exige que todas las instalaciones apliquen mecanismos formales de información a la comunidad que sean accesibles, confidenciales, justos e imparciales. Estos sistemas están diseñados para facilitar la identificación, investigación y resolución de los problemas planteados por nuestras comunidades. En Island Gold, Magino, Mulatos y el proyecto Lynn Lake existen mecanismos formales de información, mientras que Young-Davidson está trabajando para implantar un sistema formalizado (en la actualidad, la mina mantiene canales de comunicación transparentes con la comunidad para abordar sus preocupaciones). A lo largo del año, se presentaron tres quejas de la comunidad en toda la empresa, y se están elaborando y aplicando planes de reparación para estos problemas. Cabe destacar que en 2024 se produjeron cero (0) cierres relacionados con factores comunitarios en ninguno de nuestros emplazamientos.
Mecanismos de protección de los derechos e intereses comunitarios
Cuadro 4.1
Young-Davidson | Oro de la isla | Magino | Mulatos | Proyecto Lynn Lake | |
---|---|---|---|---|---|
Evaluaciones de impacto social | Completo | Completo | Completo | Completo | Completo |
Evaluaciones de impacto ambiental | Completo | Completo | Completo | Completo | Completo |
Programas formales de desarrollo comunitario | Parcial | Parcial | Parcial | Completo | Parcial |
Planes de participación de las partes interesadas basados en la cartografía de las partes interesadas | Parcial | Completo | Completo | Completo | Completo |
Comités de Participación Comunitaria | Completo | Completo | Completo | Completo | Completo |
Mecanismo comunitario formal de reclamación | Parcial | Completo | Completo | Completo | Completo |
Las prácticas de seguridad en la industria minera mundial han sido reconocidas como un riesgo potencial para los derechos humanos de las comunidades locales. En Álamos, todo el personal de seguridad de nuestras minas recibe formación en derechos humanos, incluidos los contratistas de seguridad privada que trabajan con nuestros equipos.. Según el Programa de Datos sobre Conflictos de Uppsala (al que hace referencia el SASB), el Barómetro de Conflictos de Heidelberg (al que hace referencia el Estándar de oro libre de conflictos) y nuestra propia autoevaluación, nuestra mina Mulatos es la única situada en una zona afectada por conflictos. Debido a la continua violencia no estatal y al crimen organizado en México, el programa de seguridad en Mulatos es el que más nos involucra. El personal de seguridad de este emplazamiento recibe formación adicional para incorporar los elementos pertinentes de los Principios Voluntarios de Seguridad y Derechos Humanos (VPSHR) en sus funciones. Para Álamos, alinear nuestras prácticas de seguridad con los VPSHR no sólo ayuda a minimizar los impactos relacionados con la seguridad en las comunidades locales, sino que también garantiza que nuestras políticas sean coherentes con las normas de derechos humanos reconocidas internacionalmente. internacionalmente reconocidos. Este enfoque reduce los riesgos para la reputación y contribuye a la estabilidad operativa.

DERECHOS HUMANOS Y RESPETO
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Los equipos de seguridad de Álamos, que a menudo actúan como primer punto de contacto entre nuestras instalaciones y las comunidades locales, desempeñan un papel fundamental en la protección de nuestro personal, al tiempo que promueven un compromiso ético y respetuoso. Todo el personal de seguridad de Álamos recibe formación formal en derechos humanos y colaboramos de forma proactiva con las fuerzas de seguridad pública para reforzar nuestro compromiso con la defensa de los derechos humanos.
Desde 2023, Mulatos se ha asociado con la Comisión Estatal de Derechos Humanos de Sonora para impartir capacitación especializada al personal de seguridad. Esta formación abarca:
- Principios de no discriminación y derechos humanos
- Comportamiento policial lícito y respeto de los derechos humanos
- Uso adecuado de la fuerza
- Sensibilidad e integración de las consideraciones de género
- Derechos humanos de los niños privados de libertad
Derechos de los pueblos indígenas
Como empresa canadiense, Álamos reconocezía canadiense, Alamos reconoce la especial conexi Pe pueblos indígenas con la tierra, y nuestra responsabilidad de reconoczy respetar sus derechos, culturasculturas, e intereses. La mina de Young-Davidson, Island Gold Mine, Magino Magino y el proyecto Lynn Lake están situados en los territorios tradicionales de los pueblos indígenas.y nos comprometemos a establecer relaciones respetuosas y duraderas y a apoyar el patrimonio cultural local.
Es importante que las comunidades indígenas afectadas por nuestras operaciones participen en los beneficios de una manera que ellas mismas consideren justa y significativa. La forma más habitual de conseguirlo es a través de Acuerdos de Participación formales, que establecen las condiciones específicas de colaboración, beneficios y compromiso continuo. A finales de 2024:
- La mina Young-Davidson tenía tres acuerdos en vigor con la Primera Nación Matachewan, la Primera Nación Temagami y la Nación Apitipi Anicinapek.
- La mina de oro de Island tenía tres acuerdos en vigor con la Primera Nación Missanabie Cree, la Primera Nación Michipicoten y la Primera Nación Batchewana, y otros dos acuerdos en desarrollo.
- La mina Magino tenía seis acuerdos en vigor con la Primera Nación Cree Missanabie, la Primera Nación Michipicoten, la Primera Nación Batchewana, la Primera Nación Garden River, la Nación Métis de Ontario y la Nación Independiente Métis Red Sky.
- El sitio Proyecto Lynn Lake tenía un acuerdo en vigor con la Primera Nación Marcel Colomb y, a partir de 2025, se ha firmado un segundo acuerdo con la Nación Cree Mathias Colomb.
Al margen de los acuerdos formales, Álamos se compromete a mantener un diálogo continuo, abierto y respetuoso con todos los pueblos indígenas que tengan un interés en nuestras operaciones. Reconocemos el valor de las diversas perspectivas y nos centramos en construir un entendimiento compartido, especialmente en torno a la gestión medioambiental y el bienestar de la comunidad. Para apoyar este compromiso, empleamos una serie de prácticas de diligencia debida destinadas a proteger los derechos e intereses de los pueblos indígenas., Entre ellas, reuniones periódicas de comités de consulta con la comunidad, participación indígena en los procesos de supervisión y consulta medioambientales, elaboración y mantenimiento de mapas de partes interesadas y planes de compromiso, y experiencia en compromiso indígena dentro de nuestro equipo corporativo de alta dirección.
En 2024 no se registraron violaciones de los derechos de los pueblos indígenas en ninguno de nuestros centros.
Inversión comunitaria
Dondequiera que opere Álamos, nuestro objetivo es ser un miembro respetado y valorado de la comunidad. Cada una de nuestras sedes invierte en su comunidad local de forma que sea relevante para el contexto. Estas inversiones se guían por el compromiso directo con los representantes de la comunidad para garantizar que reflejan las perspectivas y necesidades locales. En el caso de las donaciones y los patrocinios, damos prioridad a las iniciativas que se ajustan tanto a los intereses de la comunidad como a los de los empleados. En 2024, Álamos aportó aproximadamente 1,5 millones de dólares a iniciativas comunitarias locales en todas nuestras operaciones.
EN EFECTIVO
Álamos proporciona apoyo financiero directo a una amplia gama de iniciativas comunitarias, centrándose en las infraestructuras, el enriquecimiento cultural y la educación. Las áreas comunes de apoyo incluyen viviendas, escuelas, centros de salud e instalaciones recreativas; ceremonias tradicionales, desfiles, eventos artísticos y festivales; y programas educativos como becas, material escolar e iniciativas de nutrición. Las contribuciones en efectivo más destacadas de 2024 incluyen:
- 200.000 dólares canadienses a la Princess Margaret Cancer Foundation para crear una cátedra de duración limitada de 10 años en oncología quirúrgica gastrointestinal (parte de un compromiso de 2.000.000 de dólares canadienses);
- 125.000 dólares canadienses a la Fundación de Ayuda a la Infancia de Canadá (el segundo pago de un compromiso de 250.000 dólares canadienses);
- 100.000 dólares canadienses a la Fundación del Centro de Salud Lady Dunn de Algoma del Norte para apoyar la compra de un nuevo ecógrafo;
- CA$90,000 otorgados como 180 becas educativas para estudiantes de Matarachi, Sahuaripa, Yécora y Hermosillo;
- 30.000 dólares canadienses al Kirkland Lake Curling Club para apoyar la continuación de sus operaciones;
- 30.000 dólares canadienses a la Fundación SickKids para apoyar el puesto de Director del Programa de Estrategia Sanitaria Indígena en el Hospital for Sick Children (parte de un compromiso de 150.000 dólares canadienses durante cinco años);
- 10.000 dólares canadienses para el Comité de Atrapasueños de Lynn Lake, un grupo local que asigna fondos a iniciativas dirigidas por la comunidad.
EN ESPECIE
Además de apoyo financiero, Álamos proporciona contribuciones en especie destinadas a reforzar la capacidad de recuperación económica y la autosuficiencia de las comunidades locales. Estas contribuciones a menudo implican la provisión directa de bienes, servicios o experiencia que satisfacen las necesidades inmediatas de la comunidad o apoyan el desarrollo a largo plazo. Entre los ejemplos de apoyo en especie proporcionado en 2024 se incluyen:
- Suministro continuo de agua a la ciudad de Matarachi, que abastece de agua corriente al 35-50% de la población;
- La repavimentación de los caminos para carritos del Club de Golf Kirkland Lake, en apoyo de las infraestructuras recreativas de la región;
- Cobertura de los honorarios de consultoría de un Coordinador de Contratación y Retención Médica en el Centro de Salud Lady Dunn, en Algoma Norte, ayudando a mejorar el acceso a los servicios sanitarios en la zona.
PRO-BONO
Contribuir con tiempo y experiencia a través del trabajo pro bono y la participación activa en eventos dirigidos por la comunidad es una forma significativa en que Álamos fortalece las relaciones positivas con nuestras comunidades locales. Este año, el personal de Álamos participó como voluntario en eventos comunitarios de recaudación de fondos, jornadas de puertas abiertas, escaparates, campañas de recogida de ropa, limpieza de ciudades, desfiles, ceremonias culturales, visitas a instalaciones, mejoras de servicios comunitarios y mucho más. Además, el personal de Álamos participó en comités locales de asesoramiento y planificación, entablando debates sobre temas socioeconómicos clave como la vivienda, el turismo y los servicios sanitarios. Estos esfuerzos reflejan nuestra creencia de que ser un buen ciudadano corporativo significa no sólo invertir económicamente, sino también aparecer, escuchar y contribuir de forma significativa a la vida de la comunidad.
CONTRATACIÓN LOCAL
Aunque la inversión directa en la comunidad es un componente clave de la ciudadanía corporativa responsable, una de las formas más impactantes en las que Álamos contribuye a las comunidades locales es a través de los bienes y servicios que adquirimos como parte de la construcción y explotación de nuestras minas. Damos prioridad a la contratación local para ayudar a impulsar el crecimiento económico y aumentar el flujo de inversión en las regiones en las que operamos. Cuando los proveedores locales no están disponibles de forma inmediata, intentamos trabajar con los proveedores para formarles y mejorar su capacidad para trabajar con nosotros. Este enfoque no sólo refuerza nuestra cadena de suministro, sino que también apoya la resiliencia económica a largo plazo en nuestras comunidades de acogida.
Proporción de empleados contratados en la localidad1 Comunidad
Cuadro 4.2
Young-Davidson | Oro de la isla | Magino | Mulatos | Lago Lynn | |
---|---|---|---|---|---|
Mano de obra contratada en la región | 83% | 37% | 22% | 99% | 18% |
Gestión2 Contratados en la región local | 33% | 17% | 10% | 94% | N/A |
Proporción del gasto total en compras3 por región
Cuadro 4.3
Álamos Total | Young-Davidson | Oro de la isla | Magino4 | Mulatos5 | Lago Lynn | Sede de Toronto | |
---|---|---|---|---|---|---|---|
Gasto total en adquisiciones ($) | $744,664,000 | $181,178,000 | $252,295,000 | $101,003,000 | $156,719,000 | $20,062,000 | $33,407,000 |
Porcentaje gastado en local6 Proveedores | 24% | 18% | 10% | 2% | 58% | 37% | 65% |
Porcentaje gastado en proveedores nacionales | 74% | 81% | 90% | 97% | 39% | 59% | 24% |
Porcentaje gastado en proveedores internacionales | 2% | 1% | 0% | 1% | 3% | 4% | 10% |
Vivienda y suelo
La minería suele requerir la ocupación temporal de grandes extensiones de tierra y el empleo de un número considerable de personas, factores que pueden ejercer presión sobre la disponibilidad local de viviendas y la tenencia de la tierra, especialmente en regiones remotas con recursos ya de por sí limitados. Alamos reconoce estos retos y colabora activamente con las partes interesadas locales para comprender la dinámica de la vivienda, identificar las preocupaciones y explorar soluciones de colaboración. Estamos comprometidos a minimizar los posibles impactos y apoyar el desarrollo sostenible de la comunidad junto con nuestras operaciones.
La mina Young-Davidson está situada a 3 km al oeste del municipio de Matachewan, en Timiskaming, Ontario, una pequeña comunidad de aproximadamente 268 residentes permanentes. La economía local es principalmente por la minería y la silvicultura, con algo de turismo relacionado con la pesca y la caza. La actividad económica se ha revitalizado gracias al crecimiento continuo de Young-Davidson, tras un periodo de declive a principios de la década de 2000 debido al cierre de otras minas locales. Aunque la mina atrae a un gran número de trabajadores, la presión sobre la propia Matachewan ha seguido siendo limitada, ya que la mayoría de los empleados se desplazan desde comunidades circundantes más grandes, como Kirkland Lake y Temiskaming Shores. Sin embargo, se han observado algunas repercusiones locales, como el aumento de la demanda de vivienda y la subida de los precios, un mayor tráfico de empleados y proveedores por el municipio y una mayor presión sobre la capacidad del vertedero municipal.
El oro de la isla District está situado cerca del municipio de Dubreuilville en Algoma, Ontario, una comunidad originalmente establecida en el única industria de de la madera. Desde el cierre del aserraderolocal en 2008, Dubreuilville ha pasado a sera un pueblo minero, apoyado por el éxito de Island Gold, Magino, y otros regionales minminero regionals. Tal cambio ha traído nuevas oportunidades económicas oportunidades económicas, al tiempo que tejido social y económico de la comunidad. Aproximadamente 32 por ciento del Isla de Oro Distrito es de la zona. Aunque la minas hahan apoyado la revitalización de la ciudad, en hahan introducido retos locales como mayor demanda de vivienda y precios inmobiliarios precios inmobiliarios, la presión sobre la capacidad de los vertederos municipales (sobre todo en carreteras de grava, lo que emisiones de polvo), reducción del acceso a acceso a las zonas de caza, y un cambio cultural de una cultura predominantemente población francófona a una más mezclaed francófona-anglófono comunidad.
La mina Mulatos está situada en la Sierra Madre Occidental de Sonora (México). Los residentes locales cercanos a la mina, en particular el pueblo de Mulatos, se han visto directamente afectados por el funcionamiento y el crecimiento de la mina. En respuesta al crecimiento y expansión de la mina, Álamos inició en 2016 un programa multianual de reasentamiento voluntario, desarrollado en estrecha colaboración con las comunidades afectadas y guiado por las mejores prácticas internacionales, incluyendo la Norma de desempeño 5. El programa de reubicación se diseñó y gestionó con aportaciones de expertos en desempeño social y tenía como objetivo garantizar el bienestar a largo plazo de los residentes. Álamos construyó 21 nuevas viviendas de tres dormitorios en la cercana localidad de Matarachi, junto con infraestructuras clave como un centro educativo, una iglesia y una clínica médica. Más del 95% de los hogares de la aldea de Mulatos han firmado voluntariamente acuerdos de reasentamiento y se han trasladado a Matarachi, Hermosillo, Sahuaripa o Chihuahua, lo que refleja un amplio consenso y una fuerte participación de la comunidad en el proceso.
Referencias
- Young-Davidson: Timiskaming, Kirkland Lake, Matachewan, Elk Lake y sus alrededores inmediatos. Island Gold y Magino: Wawa, Dubreuilville, White River y zonas limítrofes. Mulatos: Estado de Sonora.
- Superintendente, Gerente y superiores.
- En USD, impuestos no incluidos.
- Del 12 de julio al 31 de diciembre de 2024.
- Los gastos de adquisición de la Oficina de Hermosillo se han incluido en la cifra de Mulatos para este indicador.
- Young-Davidson: Timiskaming, Kirkland Lake, Matachewan, Elk Lake y sus alrededores inmediatos. Island Gold y Magino: Wawa, Dubreuilville, White River y zonas limítrofes. Mulatos: Estado de Sonora